El director de Educación Superior del Instituto de Educación de Aguascalientes (IEA), Francisco Rangel Cáceres, informó que se trabaja de la mano con las universidades para garantizar la inclusión y prevenir conductas violentas de cualquier tipo entre los alumnos y el personal docente.
Rangel Cáceres mencionó que se están implementando programas en las instituciones educativas, desde la educación básica hasta la educación superior, con el propósito de fortalecer esta cultura.
Un ejemplo destacado es el lanzamiento de un programa en las siete normales del estado, orientado a reforzar la cultura de inclusión. Además, las universidades tecnológicas han obtenido la certificación en la norma de igualdad, lo que demuestra un compromiso sólido con la causa.
El directivo afirmó que las instituciones educativas del estado se comprometen a garantizar la inclusión y el libre acceso a la educación, siempre y cuando se respete la normativa de cada institución.
Cuando se le preguntó si se han detectado casos de discriminación, mencionó que, si bien ha habido situaciones de acoso y problemas en el pasado, es poco común que se presenten acusaciones o denuncias formales por discriminación. No obstante, enfatizó que desde la actual administración del IEA se mantiene una vigilancia constante sobre cualquier denuncia y se actúa de inmediato en coordinación con el SNTE. En el caso de las universidades tecnológicas y las normales del estado, se están implementando medidas para abordar cualquier problema relacionado con la discriminación.
El director de Educación Superior concluyó que, aunque siempre pueden surgir situaciones problemáticas en las instituciones educativas debido a la naturaleza humana, el enfoque principal es la prevención, con el compromiso de garantizar la igualdad y la inclusión en la educación de Aguascalientes.
