El 20% de los trabajadores del estado no tramita su pensión o la hace en forma tardía, por falta de conocimiento sobre los derechos que han adquirido a lo largo de su vida laboral, reconoció el Dr. Sergio Velázquez García, jefe de Prestaciones Económicas y Sociales de la Delegación Estatal del IMSS.

Explicó que para obtener la pensión por cesantía es necesario tener 60 años cumplidos, y conforme las leyes emitidas en 1973 y en 1997; respectivamente se debe contar con 500 o 1 mil 250 semanas cotizadas ante el IMSS. La pensión por vejez aplica para las personas de 65 años o más.

De manera sobresaliente mencionó que el 99% de los trabajadores desconoce con qué salario cotiza ante el IMSS, de modo que también ignora el monto de la pensión con la que contará en su momento.

Sobre el particular, se especificó que el monto de la pensión se determina conforme un promedio del Salario Mínimo Vigente en el Distrito Federal (SMVDF) reportado al IMSS por el patrón, durante los últimos cinco años de la vida laboral del trabajador.

En prácticamente todos los casos, los trabajadores esperan obtener durante el retiro, el mismo sueldo que percibían en activo. Los especialistas aclararon que el monto registrado por el patrón ante el IMSS, no es el mismo que entrega al empleado, pues éste último se compone de otros conceptos que se adicionan al SMVDF.

Refirió, de acuerdo a información recabada en las oficinas de Pensiones del IMSS, que los trabajadores no se interesan en obtener información sobre este derecho, sino hasta que han cumplido los 60 años, y en el 20% de los casos, omiten el trámite.

El funcionario hizo un llamado a los trabajadores a que desde el inicio de su vida laboral, conozcan el número de SMVDF con que cotizan ante el IMSS y lleven un control personal de las altas y bajas de sus distintos empleos, a fin de proteger su derecho a pensión llegado el momento.

De igual forma se recomienda revisar que el nombre con que aparece registrado el trabajador en su acta de nacimiento, coincida puntualmente con sus documentos en Afore, CURP, IMSS y Acta de Matrimonio. Lo anterior en función de que dos de cada 10 solicitudes de pensión son rechazadas en tanto el interesado homologa dichos datos.