Veronica Gascón
Agencia Reforma

CIUDAD DE MÉXICO.- Los patrones no tienen derecho a reducir el salario de los trabajadores bajo el argumento de que hay una baja en las ventas debido a la emergencia sanitaria por el Covid-19, advirtió la Secretaría del Trabajo (STPS).

“Tienes derecho a reclamar que se te pague tu salario íntegro y se respeten tus derechos laborales”, afirmó la dependencia en un documento.

Por otro lado, los empleadores tampoco pueden dejar de pagar las aportaciones al Instituto Mexicano del Seguro Social.

Además, en caso de que un trabajador sea diagnosticado con el virus, no pueden despedirlo.

“Tienes derecho a una incapacidad del IMSS y a recibir, por tanto, el pago correspondiente. En caso de que el patrón no te tenga afiliado al IMSS, él o ella deberá cubrir el salario y prestaciones íntegras”, advirtió la STPS.

La Secretaría aclaró que, en caso de contingencia sanitaria, el patrón puede suspender las labores de la empresa, tras lo que estará obligado a pagar un salario mínimo a los trabajadores durante la suspensión y hasta por un mes.

Los trabajadores cuyos derechos hayan sido violados pueden recurrir a la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo.